12月, 2016

2016-12-30

１１．常に考え続ける集団であれ

このブログでも経営理念は、経営トップの企業教育でも大切であることは再三繰り返してきました。その理念とは、開業当初の熱き思いが込められているものであり、社員との共有財産として、社内に浸透することで社員自ら考え、理念に則った […]

2016-12-26

「年末の３０日まで掛け持ち仕事で忙しくしています。」ラジオから非正規社員の方からの悲痛なる叫び声が聞こえてきました。この時期はサービス業関係の方々の一年の繁忙時期でもあり忙しいさがひとそれぞれであることも理解できますが、 […]

2016-12-25

このところ長時間労働に対する問題が新聞紙上を賑わせていますが、この問題の根源は一体どこにあるのでしょうか。日本人は概して働き過ぎと外国から言われます。確かに、どの企業においても日夜、極々普通に残業が行われています。社員 […]

2016-12-21

１２月もいよいよ押し迫り、また新年がやって来ます。企業側でも既に来年度の教育計画を打診して来る企業様もあります。それも９月、１０月のスケジュールです。そして課題解決の研修もお陰さまで、一度研修として入れさせて頂くと、長期 […]

2016-12-11

　　　　東京立川から富士山を望む《平成２９年３月開講にあたり》時代は変化の波が大きく、スピーディに様々なことに対応しなくてはなりません。このような中、われわれはどう生きていったら良いのでしょうか？はたまた職場で、家 […]

2016-12-04

理念というととても難しく感じられるかもしれませんが、要は社長の起業されたときの思いです。こういう企業をつくり、社会に貢献したい、、、。そのような熱き思いが社長の胸には必ずあるはずです。今の大企業ですら、最初は中小企業 […]

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